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巴州塔里木保安服务有限公司：拓宽“1+3+5”矩阵 打造“安保卫士”党建品牌
linx 2024-11-25 18:34:45 资讯 已有人查阅
导读今年以来，巴州塔里木保安服务有限公司(以下简称“公司”)党支部以党的政治建设为统领，以“五个好”。...
今年以来，巴州塔里木保安服务有限公司(以下简称“公司”)党支部以党的政治建设为统领，以“五个好”标准化规范化党支部、建设“四个合格”党员队伍为标准，通过科学搭建品牌体系、发展赋能品牌价值、全面激发品牌效能等措施，形成了“1+3+5”(“1”以高质量党建引领企业实现高质量发展;“3”服务质量、安全生产、经济效益;“5”企业文化、人才培养、市场拓展、公司治理、队伍管理)的综合立体式党建品牌矩阵，构建了“抓党建就是抓发展，抓发展必须抓党建”工作格局，切实将党建优势转化为看得见的绿色“新质生产力”，促进了党建与保安服务业务工作深度融合，走出了一条具有巴州特色的地方国有保安服务企业改革创新发展之路。2024年8月，公司报送的《丰富“1+3+5”内涵打造“安保卫士”党建品牌》成功入选2024年度全国企业党建创新优秀案例。
一、聚焦“一个主题”，发挥党建引领作用。公司党支部聚焦“以高质量党建引领高质量发展”这一主题，在党建工作“五个转化”上持续加力，统筹推进“五大优势”蓄势并发。将党的理论优势转化为科学引领发展优势，将党的领导优势转化为一流企业治理优势，将党的组织优势转化为推动高质量发展优势，将党的宣传思想优势转化为团结奋进的动力优势，将全面从严治党优势转化为企业行稳致远的保障优势，不断提升公司治理体系与治理能力，为实现“一流企业、一流服务、一流业绩”目标汇聚强大动能。
二、突出“三个重点”，推动企业提质增效。一是抓好服务这个关键。采取“走出去+请进来”“线上+线下”的方式，定期或不定期对保安队员进行文明用语、安全消防、队列礼仪、疾病预防、应急防控等方面的培训，不断提高保安服务质量。定期到客户单位进行走访回访，征求客户单位对保安服务的意见建议，不断提高客户单位的满意度。二是抓好安全这个关键。严格落实安全生产责任制和安全生产“一票否决”制，把安全生产纳入党支部的重要议事日程，推进党建和安全生产同谋划、同部署、同推进、同落实，进一步压实工作责任，提高工作效率。定期或不定期对机关各科室(中队)在思想教育、责任落实、执勤值班、消防安全、车辆安全、应急处置、人员管理等方面进行隐患排查，切实把事故隐患消除在萌芽状态，确保公司安全生产持续健康稳定。三是抓好效益这个关键。紧扣“保存量、扩增量、提质量”工作要求，加大与客户单位的沟通交流，持续稳住现有合同签订份额;积极拓宽区域内的党政机关、金融机构、企事业单位等机构保安服务业务和武装押运业务，不断提高保安服务市场份额。认真落实“开源节流、降本增效”工作要求，牢固树立“过紧日子”的思想，节能降耗、挖潜增效，进一步提升公司经营业绩，促进公司健康可持续发展。
三、抓实“五项工作”，实现党企深度融合。积极推动“党建+”工作模式，为公司党建品牌注入生机和活力，实现党建与业务工作互融互促。一是“党建+文化”为企业铸魂。文化是企业的灵魂，是推动企业发展的不竭动力。利用元旦、春节、清明节、端午、中秋节、重阳节等传统节日，在各中队开展读书分享、演讲比赛、才艺展示、经验交流等活动，努力营造浓厚的文化氛围，达到以文铸魂、以文聚力、以文兴企。二是“党建+人才”为企业赋能。制订完善公司人才培养培训方案，采取“人才招聘+高研培训+学历培训+专业培训”模式，引进高学历、高素质管理型人才和经营性人才加入企业团队，为企业高质量发展提供有力的人才智力保障。三是“党建+市场”为企业增效。依托公司人才优势、品牌优势、技术优势、设备优势、平台优势，积极向区域内的党政机关、金融机构、兵团、企事业单位等机构拓展业务，不断提高保安服务市场份额。积极参与房地产、建筑安装、旅游餐饮、信息咨询等领域的合作交流，实现多种经营，全面发展。从传统的保安服务业务向武装押运业务延伸，做好金融、贵重物品、民爆器材武装押运业务开展，进一步拓宽市场经营渠道。四是“党建+治理”为企业强基。严格落实“三会一课”等工作制度，组织开展“铸牢中华民族共同体意识”“民族团结一家亲”“党旗映天山”系列主题党日活动，促进党建和保安服务工作相融合，夯实党建工作基础，不断提升党组织的凝聚力、向心力和战斗力。建立健全公司管理工作制度，制定公司员工绩效考核办法，定期对机关员工、中队长、保安队员工作实绩进行考核，不断提高公司员工的工作效率。五是“党建+队伍”为企业助力。择优选择政治素质好、党性原则强、有党务工作经历、善于沟通协调、热爱党建工作的同志担任党务干部，着力提升党建工作质效。在各中队设立党员示范岗，划分党员责任区，建立党员“一包一、一包二”帮扶机制，充分发挥党员示范带头作用，着力打造“四个合格”党员队伍。坚持政治导向、实绩导向、激励导向，建立完善能者上庸者下的用人机制，抓实干部“理论武装、目标考核、激励关怀”三个方面的工作，有效激发干部担当作为、干事创业热情，着力建设符合公司发展的干部队伍。
下一步，公司党支部将坚持以党的政治建设为统领，以入选“2024全国企业党建创新优秀案例”为契机，以创建“五个好”标准化规范化党支部、建设“四个合格”党员队伍为标准，不断丰富“安保卫士”党建品牌内涵，切实把党建工作优势转化为企业竞争优势和发展优势，持续推动党建融入企业文化、融入人才培养、融入市场拓展、融入公司治理、融入队伍管理，拉动服务质量、安全生产、经济效益“三驾马车”齐头并进，以高质量党建引领保安服务企业高质量发展，努力为巴州经济发展和社会稳定贡献国企力量。(方承铸)
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